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科技創(chuàng)新
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招賢納士
2009年最佳人才
發(fā)布時間：
2010-03-14
徐浩，40歲，集團利盟多石化安裝工程有限公司董事長。通過近20年的不懈努力，抓住國家戰(zhàn)略石油儲備建設(shè)的契機，整合人才、設(shè)備、技術(shù)多方面的資源優(yōu)勢，堅持專業(yè)做精做優(yōu)，他建立了一支技術(shù)全面、能征慣戰(zhàn)的油罐安裝大軍，創(chuàng)造了一個年完成庫容量100萬立方的奇跡，重塑了啟安人油罐安裝的品牌形象。
頒獎詞：一段姿態(tài)優(yōu)美的太空舞步，輕靈的腳下走過的是五湖四海;一條明亮的電焊弧光，點亮的是蒸蒸日上的事業(yè)。春夏秋冬，風雨江湖，你的足跡，從此深深的印進中國每一個建造油庫的地方。從一個電焊工成長為統(tǒng)領(lǐng)三軍的董事長，你的成功告訴人們——士兵與將軍之間的距離就是現(xiàn)實與理想的碰撞，你是啟安經(jīng)營者中帥氣又有帥才的小帥虎!
龔健華，30歲，集團公司市場開發(fā)部辦事員，2008年調(diào)入集團公司市場開發(fā)部工作，他堅持嚴格要求自己，在平凡的工作崗位上，做好本職工作。認真對待領(lǐng)導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，合理安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務。利用空閑時間學習業(yè)務知識，通過了一級建造師考試。工作中注意自己的言行舉止，維護著集團公司的良好形象。
頒獎詞：站在金字塔的頂端，年輕的你沒有迷失方向;面對生活的不順，你沒有抑郁沉淪。把最高中樞機構(gòu)的管理工作當成一種神圣的使命，把最普通的辦事員崗位演繹的有聲有色。你的無怨無悔展現(xiàn)最亮麗多彩的青春，你的默默無聞贏得最飽含敬意的喝彩，你的嚴于律己樹立了最值得尊敬的代言人形象，你是全體機關(guān)工作人員中平凡而獨具潛力的臥虎!
顧曉龍，41歲，集團第七機電安裝工程有限公司副經(jīng)理，作為財務負責人，他嚴格按國家的財經(jīng)紀律、公司的財務管理規(guī)定來操作，加強內(nèi)部管理和項目成本管理，為領(lǐng)導決策提供數(shù)據(jù)，在公司內(nèi)部審計中多次得到審計事務所的好評和肯定。作為經(jīng)營副總，他積極與天津市機電設(shè)備安裝公司洽談業(yè)務，擔任天津站交通樞紐機電安裝工程的項目經(jīng)理，實現(xiàn)了項目成本的最小化，他是經(jīng)營者的左臂右膀。
頒獎詞：曉風寒雨，誰知個中滋味;龍行天下，笑看不惑人生。你的見解如X射線一樣穿透事情的表面，你的分析如計算機一樣精確到位，你的忠誠象窖藏的酒一樣越久越醇。你的談吐中帶著相聲小品的詼諧幽默，你的人生里蘊含小說電影的豐富傳奇，探傷、會計、預算、經(jīng)營，每一項工作都干得頭頭是道，你是得心應手的多面虎!
祁雪紅，31歲，集團第八建筑安裝工程有限公司預算科長，08年被任命為經(jīng)營經(jīng)理，負責安裝預算工作，他帶領(lǐng)的經(jīng)營團隊成功中標了北京協(xié)和醫(yī)院門急診樓及手術(shù)科室樓改擴建一期工程、博世科研大樓機電安裝工程兩個大型安裝項目。在工作中常常與同事一起交流學習，培養(yǎng)了一支戰(zhàn)斗力強、綜合能力全面、學習氣氛濃的預算團隊。
頒獎詞：白的雪，紅的火，你的名字中蘊含著你對同事的真誠，對工作的熱情。踏過與眾不同的人生履歷和抉擇，你來到這里。亦師亦友，互幫互學，把繁重的預算工作，當作共同學習和進步的園地;群策群力，不驕不餒，把差之毫厘的標書，作為下一個中標的鏡子。二年的磨合和鍛煉，你帶領(lǐng)的預算團隊成為領(lǐng)導手中的王牌。你是善于組織、勇于進取的領(lǐng)頭虎!
張鐵兵，集團第十建筑安裝工程有限公司項目經(jīng)理，從事安裝工作20多年，從基層做起，具有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。1997年起擔任浦東國際機場一期航站樓項目經(jīng)理，2000年起擔任廣州新白云機場航站樓項目經(jīng)理，2003年起擔任浦東國際機場二期航站樓項目經(jīng)理，2008年起擔任虹橋交通樞紐工程項目經(jīng)理，積累了豐富的大型機場建設(shè)施工經(jīng)驗，多次在立功競賽中獲獎。
頒獎詞：鍛造精師銳旅，鑄就機場鐵兵。廣州白云機場，浦東機場，虹橋機場，這些宏偉壯麗的機場都與你結(jié)下了不解之緣。從開工建設(shè)之初的“晴天一身汗，雨天一身泥”，到竣工時整體系統(tǒng)運行和調(diào)試的紛繁復雜，每一個項目一干就是五年。你的人生軌跡就象機場上的跑道一樣，為企業(yè)的安全起降、快速騰飛做好鋪墊。你是不鳴則已、一鳴驚人的插翅虎!
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2025-02-21
2月21日下午，集團公司在16樓會議室組織召開項目委派人員管理制度宣貫會，公司各條線的分管領(lǐng)導以及部門負責人參加活動。 集團總經(jīng)濟師樊紅燕率先就《項目委派人員管理細則》展開了細致入微的介紹，對管理細則中的各項條款進行了深入淺出的解讀，讓與會人員對該制度有了更為清晰和全面的認識。在解讀過程中，與會人員全神貫注，認真聆聽每一個關(guān)鍵要點，并結(jié)合自身工作實際，對管理細則的相關(guān)落實政策積極建言獻策，現(xiàn)場討論氛圍熱烈。
2025-02-20
2月14日，集團金潤分公司聯(lián)合南通公司、勞務公司召開年初工作會議。公司副總蔡艇帶領(lǐng)與會人員深入學習集團董事長殷煒東在三屆七次股東大會上所作的工作報告精神，要求全員深刻領(lǐng)會報告精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到集團的決策部署上來，以高度的責任感和使命感推動各項工作落實。會議還全面部署2025年度重點工作任務。
2025-02-20
2月18日，科思創(chuàng)聚合物（中國）有限公司舉辦CISS維修承包商安全誓師大會暨“年度最佳承包商”頒獎儀式，集團公司獲評“科思創(chuàng)2024年最佳檢修承包商”。2月20日，在陶氏張家港基地舉行的承包商安全會議上，集團公司又被甲方評為“2024年度安全表現(xiàn)最佳單位”。這兩個項目均由集團金維分公司負責施工，分公司團隊深耕外資企業(yè)檢維修領(lǐng)域十余載，和科思創(chuàng)、陶氏等優(yōu)質(zhì)外企始終保持良好緊密的合作關(guān)系，為他們在中國的發(fā)展作出了持續(xù)貢獻，實現(xiàn)了“合作共贏”的良好局面。另外，陶氏項目部員工郭榮高還獲評“安全表現(xiàn)最佳個人”。
2025-02-14
2月13日下午，集團組織召開區(qū)域公司年初工作動員會，各區(qū)域公司副職以上參加會議。董事長殷煒東撥冗參會并講話，他要求各區(qū)域公司多形式、多層次、全方位的將三屆七次股東大會暨年初工作會議精神宣傳到分公司、項目部的施工一線，特別是解釋溝通好成本管理、集中采購、人員派駐等重點工作；同時，董事長勉勵區(qū)域工作人員要堅定信心、滿懷希望、開拓進取，始終與集團總部同向發(fā)力、雙向賦能，為集團公司韌性生存、砥礪前行匯聚更多正能量?？偨?jīng)理張健主持會議，并就做好各項工作提出具體要求。與會人員還結(jié)合區(qū)域工作實際開展了討論交流。（辦公室）
2025-02-12
乙巳春光新歲景，韌性圖存謀前行。2月11日，集團公司三屆七次股東大會暨年初工作會議在啟安大廈4樓會議廳勝利召開，公司股東、集團總部、區(qū)域公司、直屬單位和分公司負責人等90余人與會。會議由總經(jīng)理張健主持。
2025-02-10
2月6-9日，集團公司采用“云課堂”方式組織開展了春節(jié)節(jié)后綜合培訓。本次培訓內(nèi)容覆蓋質(zhì)量、安全、經(jīng)營、法務、人事培訓等多個方面，共開展了12場專業(yè)知識交流(座談會交流模式3場、直播交流模式9場)，培訓總時長超20學時。除了工程部、安設(shè)部、市場部、法務部、企管部等條線主持業(yè)務交流外，還特邀了啟東應急管理局曹曄科長作安全生產(chǎn)講座。各類培訓與項目實際貼合緊密，干貨滿滿，并對課程重點設(shè)置了有獎問答，及時檢驗反饋培訓成果，學員與老師雙向互動頻繁、學習氣氛濃郁。據(jù)統(tǒng)計，公司共有2201人次參與了本次綜合培訓活動。
2025-02-10
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集團公司組織召開區(qū)域經(jīng)管業(yè)務交流探討會
2月8日，集團公司組織召開區(qū)域經(jīng)管業(yè)務交流探討會，各區(qū)域公司及金潤分公司經(jīng)管人員、總部市場開發(fā)部全體人員參加會議。集團公司副總宋宏亮參加會議并對今年新項目承接前的調(diào)研與風險評估、合同簽訂過程中的條款審核以及經(jīng)營工作、信用管理工作等提出了具體要求。市場開發(fā)部負責人龔健華重點就管控項目投標報備、嚴格合同評審、嚴禁內(nèi)部掛靠、強化信用管理、規(guī)范跨區(qū)域蓋章、平衡管理與服務等事項作了解讀。與會人員共同對規(guī)范集團OA流程內(nèi)容填寫及審核、及時更新招投標平臺資料確保正常競標、加強集團公司誠信管理、及時進行失信記錄修復等事宜作了交流探討。（市場開發(fā)部）
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