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科技創(chuàng)新
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2017年度突出貢獻(xiàn)獎
發(fā)布時間：
2018-02-13
年度突出貢獻(xiàn)獎
集團金和光電分公司
2017年，實現(xiàn)施工總產(chǎn)值超過8億元，上繳集團服務(wù)費再次突破1800萬元，施工產(chǎn)值和上繳服務(wù)連續(xù)列分公司之首，為集團公司經(jīng)濟發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。
獻(xiàn)給集團金和光電分公司的頒獎詞是：山高成峰，績優(yōu)為王。啟安芳華，金和出彩。數(shù)江蘇啟安業(yè)績奉獻(xiàn)榜單，金和光電最最精彩!1800萬的上繳巨款，誰能堪比?這正是：會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小。集團年度突出貢獻(xiàn)獎的桂冠非金和光電莫屬!
集團金舜分公司
2015年，新疆維吾爾自治區(qū)人民醫(yī)院門診病房綜合樓獲中國建設(shè)工程魯班獎;2016年，新疆醫(yī)科大第六附院獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎;2017年，新疆高端人才服務(wù)大廈獲中國建設(shè)工程魯班獎，連續(xù)三年摘得國家級大獎，開創(chuàng)了集團公司創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)安的歷史高峰。
獻(xiàn)給集團金舜分公司的頒獎詞是：天山有雪常不開，魯班國優(yōu)紛沓來。梳理啟安發(fā)展脈絡(luò)，金舜可稱標(biāo)志性符號;縱覽啟安創(chuàng)優(yōu)史冊，金舜堪稱功臣企業(yè)!斬獎奪優(yōu)，看吾金舜;花開三度，唯有金舜;突出貢獻(xiàn)，金舜應(yīng)當(dāng)!
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2025-02-21
2月21日下午，集團公司在16樓會議室組織召開項目委派人員管理制度宣貫會，公司各條線的分管領(lǐng)導(dǎo)以及部門負(fù)責(zé)人參加活動。 集團總經(jīng)濟師樊紅燕率先就《項目委派人員管理細(xì)則》展開了細(xì)致入微的介紹，對管理細(xì)則中的各項條款進行了深入淺出的解讀，讓與會人員對該制度有了更為清晰和全面的認(rèn)識。在解讀過程中，與會人員全神貫注，認(rèn)真聆聽每一個關(guān)鍵要點，并結(jié)合自身工作實際，對管理細(xì)則的相關(guān)落實政策積極建言獻(xiàn)策，現(xiàn)場討論氛圍熱烈。
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集團各基層單位認(rèn)真學(xué)習(xí)宣貫三屆七次股東大會精神
2月14日，集團金潤分公司聯(lián)合南通公司、勞務(wù)公司召開年初工作會議。公司副總蔡艇帶領(lǐng)與會人員深入學(xué)習(xí)集團董事長殷煒東在三屆七次股東大會上所作的工作報告精神，要求全員深刻領(lǐng)會報告精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到集團的決策部署上來，以高度的責(zé)任感和使命感推動各項工作落實。會議還全面部署2025年度重點工作任務(wù)。
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2月18日，科思創(chuàng)聚合物（中國）有限公司舉辦CISS維修承包商安全誓師大會暨“年度最佳承包商”頒獎儀式，集團公司獲評“科思創(chuàng)2024年最佳檢修承包商”。2月20日，在陶氏張家港基地舉行的承包商安全會議上，集團公司又被甲方評為“2024年度安全表現(xiàn)最佳單位”。這兩個項目均由集團金維分公司負(fù)責(zé)施工，分公司團隊深耕外資企業(yè)檢維修領(lǐng)域十余載，和科思創(chuàng)、陶氏等優(yōu)質(zhì)外企始終保持良好緊密的合作關(guān)系，為他們在中國的發(fā)展作出了持續(xù)貢獻(xiàn)，實現(xiàn)了“合作共贏”的良好局面。另外，陶氏項目部員工郭榮高還獲評“安全表現(xiàn)最佳個人”。
2025-02-14
2月13日下午，集團組織召開區(qū)域公司年初工作動員會，各區(qū)域公司副職以上參加會議。董事長殷煒東撥冗參會并講話，他要求各區(qū)域公司多形式、多層次、全方位的將三屆七次股東大會暨年初工作會議精神宣傳到分公司、項目部的施工一線，特別是解釋溝通好成本管理、集中采購、人員派駐等重點工作；同時，董事長勉勵區(qū)域工作人員要堅定信心、滿懷希望、開拓進取，始終與集團總部同向發(fā)力、雙向賦能，為集團公司韌性生存、砥礪前行匯聚更多正能量。總經(jīng)理張健主持會議，并就做好各項工作提出具體要求。與會人員還結(jié)合區(qū)域工作實際開展了討論交流。（辦公室）
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乙巳春光新歲景，韌性圖存謀前行。2月11日，集團公司三屆七次股東大會暨年初工作會議在啟安大廈4樓會議廳勝利召開，公司股東、集團總部、區(qū)域公司、直屬單位和分公司負(fù)責(zé)人等90余人與會。會議由總經(jīng)理張健主持。
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2月6-9日，集團公司采用“云課堂”方式組織開展了春節(jié)節(jié)后綜合培訓(xùn)。本次培訓(xùn)內(nèi)容覆蓋質(zhì)量、安全、經(jīng)營、法務(wù)、人事培訓(xùn)等多個方面，共開展了12場專業(yè)知識交流(座談會交流模式3場、直播交流模式9場)，培訓(xùn)總時長超20學(xué)時。除了工程部、安設(shè)部、市場部、法務(wù)部、企管部等條線主持業(yè)務(wù)交流外，還特邀了啟東應(yīng)急管理局曹曄科長作安全生產(chǎn)講座。各類培訓(xùn)與項目實際貼合緊密，干貨滿滿，并對課程重點設(shè)置了有獎問答，及時檢驗反饋培訓(xùn)成果，學(xué)員與老師雙向互動頻繁、學(xué)習(xí)氣氛濃郁。據(jù)統(tǒng)計，公司共有2201人次參與了本次綜合培訓(xùn)活動。
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集團公司組織召開區(qū)域經(jīng)管業(yè)務(wù)交流探討會
2月8日，集團公司組織召開區(qū)域經(jīng)管業(yè)務(wù)交流探討會，各區(qū)域公司及金潤分公司經(jīng)管人員、總部市場開發(fā)部全體人員參加會議。集團公司副總宋宏亮參加會議并對今年新項目承接前的調(diào)研與風(fēng)險評估、合同簽訂過程中的條款審核以及經(jīng)營工作、信用管理工作等提出了具體要求。市場開發(fā)部負(fù)責(zé)人龔健華重點就管控項目投標(biāo)報備、嚴(yán)格合同評審、嚴(yán)禁內(nèi)部掛靠、強化信用管理、規(guī)范跨區(qū)域蓋章、平衡管理與服務(wù)等事項作了解讀。與會人員共同對規(guī)范集團OA流程內(nèi)容填寫及審核、及時更新招投標(biāo)平臺資料確保正常競標(biāo)、加強集團公司誠信管理、及時進行失信記錄修復(fù)等事宜作了交流探討。（市場開發(fā)部）
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